В Новосибирском охранном предприятии Несчастный случай расследован в нарушение требований статьи 229 Трудового кодекса РФ
03 октября 2010 года в ООО ЧОП «Охрана» произошел тяжелый несчастный случай на производстве с охранником Т. Однако, в нарушение требований ст. 229 Трудового кодекса РФ работодателем ООО ЧОП «Охрана» для расследования тяжелого несчастного случая на производстве была сформирована комиссия ненадлежащего состава: в состав комиссии были включены только представители ООО ЧОП «Охрана». В соответствии с требованиями ст.229 Трудового кодекса РФ «Порядок формирования комиссий по расследованию несчастных случаев», при расследовании несчастного случая (в том числе группового), в результате которого один или несколько пострадавших получили тяжелые повреждения здоровья, либо несчастного случая (в том числе группового) со смертельным исходом в состав комиссии также включаются государственный инспектор труда, представители органа исполнительной власти субъекта Российской Федерации или органа местного самоуправления (по согласованию), представитель территориального объединения организаций профсоюзов, а при расследовании указанных несчастных случаев с застрахованными - представители исполнительного органа страховщика (по месту регистрации работодателя в качестве страхователя). Комиссию возглавляет, как правило, должностное лицо федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на проведение федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Несоблюдение работодателем ООО ЧОП «Охрана» требований ст. 229 Трудового кодекса РФ повлекло совершение им административного правонарушения, предусмотренного ст. 5.27 ч.1 КоАП РФ. Нарушение было выявлено после обращения пострадавшего в Государственную инспекцию труда в Новосибирской области. Государственным инспектором труда проведено расследование тяжелого несчастного случая на производстве, составлено заключение, выдано предписание работодателю с требованием составить новый акт по форме Н-1. Руководитель организации привлечен к административной ответственности (штрафу).
Пресс-центр Государственной инспекции труда в Новосибирской области.
