Свободный доступ к ресурсам сети – только у одного провайдера?
17 июля 2007 г. Комиссией Новосибирского управления Федеральной антимонопольной службы было рассмотрено дело по признакам нарушения законодательства о рекламе, возбужденное в отношении ООО «211 точка ру» по заявлению ООО «Новотелеком».
В результате рассмотрения дела ООО «211 точка ру» признано нарушившим Федеральный закон «О рекламе», а рекламные статьи «Теплые зимы в Интернете», опубликованные в газете «Соседи» № 1 (149) от 29.01.2007 г. и «За что не надо платить в 2007 году» в газете «Соседи» № 2 (150) от 12.02.2007 г., ненадлежащей рекламой.
Указанные статьи на момент публикации содержали несоответствующие действительности сведения о том, что в Новосибирске только один провайдер предоставляет свободный доступ к ресурсам сети – компания «Сибирские Сети», а также информацию о самой доступной цене на подключение к Интернету – 1499 рублей.
Как было установлено материалами дела, свободный доступ к внутрисетевым ресурсам предоставляют и некоторые иные компании. Несоответствие сведений действительности о самой доступной цене на подключение было признано вследствие совпадения даты публикации рекламного материала с датой начала проведения акции другого провайдера, содержащей более выгодные условия.
В соответствии с п.1 ч.3 ст.5 Федерального закона от 13 марта 2006 г. № 38-ФЗ «О рекламе» недостоверной признается реклама, которая содержит несоответствующие действительности сведения о преимуществах рекламируемого товара перед находящимися в обороте товарами, которые произведены другими производителями или реализуются другими продавцами.
Комиссией в отношении ООО «211 точка ру» вынесено предписание о прекращении нарушения законодательства о рекламе и возбуждено дело об административном правонарушении по ст. 14.3 Кодекса РФ об административных правонарушениях.
Согласно ст. 14.3 Кодекса РФ об административных правонарушениях ненадлежащая реклама влечет наложение административного штрафа на юридических лиц в размере от четырехсот до пяти тысяч минимальных размеров оплаты труда.
